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阿里生態(tài)系招聘聯(lián)合季

1,、卡行平臺積分體系打造

調(diào)研行業(yè)現(xiàn)狀、對標(biāo)優(yōu)秀企業(yè),、并結(jié)合卡行業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,，梳理并確定卡行積分體系規(guī)則

根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)則確定系統(tǒng)需求，與IT開發(fā)人員共同完成積分系統(tǒng)開發(fā)及測試

根據(jù)日常業(yè)務(wù)開展,，搜集系統(tǒng)出現(xiàn)的問題,，及時反饋給IT，維護系統(tǒng)正常運行

2,、負責(zé)積分兌換禮品的選擇和輸出

負責(zé)和卡行各部門溝通,，將部分產(chǎn)品以積分產(chǎn)品的形式輸出

尋找和維護實物禮品供應(yīng)商,，并負責(zé)協(xié)商禮品的發(fā)放流程和售后維護細則

統(tǒng)計每月積分禮品兌換數(shù)據(jù)

3、卡行積分商城搭建并維護

負責(zé)搭建卡行積分商城,，負責(zé)商城的系統(tǒng)需求,、開發(fā)跟進及測試

負責(zé)積分禮品的上架及庫存管理

負責(zé)商城的日常維護，問題反饋及搜集

4,、負責(zé)積分體系數(shù)據(jù)統(tǒng)計及月度分析報告制作

負責(zé)每日積分數(shù)據(jù)報表統(tǒng)計

負責(zé)積分促銷活動數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析

負責(zé)每月從不同維度制作積分月度分析報告

5,、負責(zé)積分體系大數(shù)據(jù)挖掘，輸出客戶行為分析報告

負責(zé)積分大數(shù)據(jù)框架的搭建

和其他業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)一起對成員的消費習(xí)慣做出分析,，為運營及成員中心提供數(shù)據(jù)支持

6,、負責(zé)尋找外部平臺，輸出卡行的積分體系

負責(zé)尋找外部類似平臺,、積分企業(yè),，與卡行積分實現(xiàn)等值互換

將積分體系做為標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品，輸出給成員或其他公司

掌握大的禮品議價權(quán),，為其他成員或者公司提供禮品輸出

1,、本科學(xué)歷以上性格開朗，思維開放,，學(xué)習(xí)能力強,，

2、統(tǒng)計學(xué),、數(shù)學(xué)類專業(yè)優(yōu)先,，有較強的數(shù)學(xué)和數(shù)據(jù)挖掘功底。

3,、有2年及以上CRM相關(guān),、數(shù)據(jù)挖掘、客戶行為分析經(jīng)驗,。

4,、有出色的數(shù)據(jù)處理、分析能力,，對數(shù)據(jù)敏感,，能夠從日常數(shù)據(jù)中分析用戶行為、深度挖掘用戶需求并提出優(yōu)化建議,。