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1,、建立健全良好的樞紐成員與總部之間的溝通渠道,，支持各部門與樞紐成員的溝通順暢；

2,、參與并協(xié)助總部運(yùn)營(yíng)各部門對(duì)樞紐成員的各項(xiàng)政策,，傳達(dá)，跟進(jìn),，落實(shí),，督促樞紐人員嚴(yán)格執(zhí)行，做到有章可循,；

3,、負(fù)責(zé)對(duì)接樞紐人員，了解全國(guó)各樞紐人員情況,，協(xié)助健全穩(wěn)固運(yùn)營(yíng)架構(gòu),；

4、負(fù)責(zé)總部運(yùn)營(yíng)各項(xiàng)文件資料的立卷歸檔,；

5,、負(fù)責(zé)跨部門的各項(xiàng)溝通協(xié)作；

6,、組織中心及樞紐活動(dòng),，負(fù)責(zé)中心各項(xiàng)費(fèi)用的預(yù)算與控制；

7,、做好中心其它人事管理工作,，完成領(lǐng)導(dǎo)的其它工作事項(xiàng),。

1、本科及以上學(xué)歷,，具有人事管理,、行政管理等理論與實(shí)踐知識(shí)；

2,、具有綜合分析協(xié)調(diào)能力,，良好的溝通能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力,；

3,、從事管理工作2年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。